文／薛开伍

方女士微信留言：薛老师，我发现最近接二连三有些不顺。上个月去爬个山，就浑身寻麻疹，然后买东西又掉了钥匙包和卡；前天做美容，居然还受伤了。

根据方女士的出生信息分析，她于2017年8月已进入“子运”。

民间历来有说法：“宁走死运，不走子运”、“子运走得好就是好运，走得不好就是死运”。当然，此处的“死”并非死亡，而是泛指运势低落。

除农历冬月（十一月）生人外，绝大多数人一生之中，都会遇上“子运”。

“子运”是不是真如民间传说的那样不好？笔者有过亲身经历。

1997年，本人走“丙子”中的“子运”，往后的几年，背尽冤枉，受人责备，父亲去世……，波涛汹涌。

当时，本人担任实验室管理科科长，因发现资产采购和管理中的不足，于是向主管Z副处长进行正常工作汇报，希望能够改进。

让人费解的是，Z副处长将本人反映的问题连同其他问题一起，匿名向纪检监察部门举报。

Z副处长这样处理，是觉得陋习太深，需要通过外力矫正，还是觉得问题过于严重？其出发点不得而知。

这一举动，直接触发资产处的改革，也加快了学校后勤社会化步伐，一些职工利益受到影响。

这些被分流的职工，把所有怨言归于本人。理由是查处的很多内容，只有本人最清楚。大家一直认为，这份举报信肯定是薛某人写的。

1998年五月，资产处临时决定，由本人担任设备科科长，此间，我的两个做法又惹“众怒”。

一是张贴公示，设备科采购价格欢迎全校教职工随时监督和举报。

二是在分管处长支持下，推动设备招标改革，本人亲自起草了全套招标文件（集体采购），学校第一笔设备招标就是在本人主持下完成。

招标文件规定，处长、分管处长、设备科长均无投票权，设备科只起组织作用，最终结果由专家表决决定。

文件的这种规定，让资产处采购大权旁落，自然也产生了不少怨言声。

担任设备科长不到一年，处长找本人谈话，希望我回实验室管理科担任科长，那个岗位更重要，需要一个有高级职称的人去负责。我接受组织安排，成为学校历史上任职时间最短的设备科长。

2000年，父亲去世，同年调回理学院担任教师，其间波折不一一列举。

“子运”不顺在本人身上展现得淋漓尽致。

笔者曾经撰文，“算命为什么不算子时”。其中有些观点，与“走子运为什么不好”的道理相同。

传统文化中，“交接”是一个重要概念，交接时间往往是多事之秋。

“人怕交运，官怕交印”。“交运脱运，一脱一换”，“男怕交，女怕脱，交运脱运不快乐”。

“子”为一天之始，为十二地支之始，也为十二生肖之始，属于“冬藏”之尾，“春生”之初。

“子运”显然是“交接”中的“交接”，此运期间，各种力量博弈、阴阳因素竞相渗透，属于波涛起伏、多变、多动时期。

当然，“子运”虽然多变，但也是重要的机遇之期，充分利用“交接”的“动荡”因素，也可成就自我。

回想本人走“子运”的日子，虽然一波三折，却庆幸自己回到了教学第一线，远离是非，可以多些精力做自己喜欢的事情。用发展眼光来看，站在“四维空间”角度，还真不是坏事。

从命理角度分析，对以水为喜神、用神的人，对“乙日”、“己日”出生的人，如命局中未出现子午相冲、子未相害等情形，走“子运”不但不凶，反而大吉。